Prefeitura Municipal de Cantagalo
Última atualização: 16/04/2025 16:47:59
Portarias nº 60 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Concede Licença para Repouso a Gestante por 180 (cento e oitenta) dias a partir de 24 de setembro de 2018, à funcionária que menciona. | ||
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Portarias nº 59 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Prorroga Licença para tratamento de Saúde pelo período de 180 (cento e oitenta) dias a contar de 28/06/2018, mediante laudo médico pericial, ao servidor que menciona. | ||
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Portarias nº 58 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Prorroga Licença para tratamento de Saúde pelo período de 180 (cento e oitenta) dias a contar de 08/08/2018, mediante laudo médico pericial, ao servidor que menciona. | ||
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Portarias nº 57 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Prorroga Licença para tratamento de Saúde pelo período de 90 (noventa) dias a contar de 10/07/2018, mediante laudo médico pericial, à servidora que menciona. | ||
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Portarias nº 56 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Dispõe sobre a nomeação de servidor municipal como representante legal do Município de Cantagalo-Pr, junto ao Ministério dos Direitos Humanos - MDH e dá outras providências. | ||
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Portarias nº 55 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Designa servidor para a função de Coordenador da Vigilância Sanitária, no Âmbito da Secretaria Municipal de Saúde. | ||
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Portarias nº 54 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Concede Licença para Repouso a Gestante por 180 (cento e oitenta) dias a partir de 05 de agosto de 2018, à funcionária que menciona. | ||
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Portarias nº 53 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Concede Licença para Repouso a Gestante por 180 (cento e oitenta) dias a partir de 05 de agosto de 2018, à funcionária que menciona. | ||
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Portarias nº 52 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Designa Servidor para desempenhar a função de Documentador Escolar. | ||
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Portarias nº 51 / 2018 |
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19/04/2025 | 2018 | Portarias |
Concede licença para trato de assuntos particulares pelo período de 02 (dois) anos a servidora que menciona. | ||
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